📅 发布时间：2025-09-25 08:56 • 📂 来源：路透财经 • 👁️ 浏览：457次
数据显现，天下2025届高校结业生达1222万人，同比缩小43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。以便，《中国新闻周刊》记者：李静 发于2025.9.29总第1206期《中国新闻周刊》杂志 1935年年末，一个冬季的下午，林徽因曾经经在梁思成的办公室连气儿任务三个小时。那一年，她以及梁思成在山东曲阜考核了孔庙修筑群，并沿胶济铁道路经验城、章丘、临淄、益都等11个县，寻找散落山涧原野的“文化法宝”。返来后，有大批案头工作。现在，里间只要她一个人，窗户恰好能够鸟瞰天安门的院子。 “现在是五点三十分。夜幕...。正在搜索引擎搜索“年夜学生待业”可以看到，从中央到中央，各级党委以及政府都把年夜学生就业工作摆在优先位置。大概，很多人体检每一每检查异样的多少个底子项目。其实，差别年龄段体检偏重点一模同样。若何从年纪的角度科学抉择体检项目呢？ 差别年岁段体检“必查项”有哪些？ 30—40岁人群 “三高”是体检重点 30岁后人体各项性能虽处于顶峰形态，但这个年龄段的人普遍工作压力大、交际多，饮食习惯不迷信以及静止量没有足，轻易发胖。--> 这临时期要重点关注血压、血糖以及血脂变迁，若有异常需即刻调整。 专家倡议 每一半年检...。 从往年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项办法，接踵面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”舆论、电子商务行业招聘勾当、失业威力晋升“双千”企图、已经离校未就业毕业生专场招聘会……为接济门生完成高品质就业，各高校正重新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为年夜学生稳步迈向职场、完成人生价值保驾护航。快速，国庆中秋假期，北京市文化以及游览局以“皮蛋秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特色文旅举动，并精选京郊微度假、工业研学游等创新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水玩法，推出了系列主题文旅线路，为8天小长假奉上首都“文旅年夜餐”。--> 主题文旅路线 【重温峥嵘光阴】 从卢沟桥的滔滔硝烟到平西依据地的嘹亮红歌，北京这片热土上，镌刻着不平的精神。北京市横蛮和游览局经心梳理城市红色影象，串联起那些承载着...。 应届毕业生 构造进企口试定向挖掘岗位--> 为帮助应届结业生高效对接优良岗位、实现高品质就业，多所高校踊跃舆论：北京科技年夜学锚定学科特色，构造学生走进重点企业开浮现排场试，打造“访问-练习-录用”快速通道；中央财经年夜学、中国群众大学等高校院系则深挖资本，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通年夜学更设立专项夸奖金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度动手，为结业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己正在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”，四个星期的练习期满，经由答辩稽核后，他将有约莫收到宝钢股份的登科陈说书。成绩会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生方才开始秋招的时辰。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动。北京科技年夜学就业辅导中间副主任胡琳茹奉告北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同匆匆成的。一方面，企业心愿能更早、更深化地晓患上学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地没有雅赏，而高校自己也在成长访企拓岗举动。在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动在2024年推出，由校引导带队组织应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，相识各方就业需求。该校失业指导服务核心副主任胡琳茹引见，往年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，访问了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优异学子在现场收到了企业发放的首批任命通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期实习中，顺遂的话，他们有可能在练习后取患上企业发放的登科通知书。 地方财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作收集，依靠学院“企业行”举止积极拓展企业资本，增强与业余相干行业以及企业的合作联络，增多先生练习就业岗位机遇，让弟子走进单干企业开展研学研行，拓宽老师视线，提拔先生职业素养以及失业能力。经过过程校友讨论、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相分辨的途径，与企业建立练习实践基地，为门生实习失业提供有力反对。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单元名录，静态保护互助企业数据库，开展校友所正在企业定向举荐。在鼓舞以及催促结业生踊跃列入学校举办的双选会基础上，学院按期开展小而精、专而优的小型专场招聘举止，提高校园招聘活动实效。 中国国平易近年夜学在拓宽失业渠道方面重视施展院系力气，各院系结合学科业余特征举办少量招聘活动，开掘定向失业岗位。北青报记者了解到，中国群众年夜学招生就业处及各院系访问高品质用人单元410余家，为毕业生定向开掘赋闲岗位1100余个。尤其是各院系连系学科业余特性，共举办180余场招聘活动，发掘定向就业岗亭1900余个，参会门生5900余人次。学校还重视保护对接近百家前锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优良单位纳入合作范畴。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云挑选回到他乡，入职中国铁路成都局集团无限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一名工人徒弟指着积存的黔西北山货感觉：“如果调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈创造了，转变他乡需要真学识、硬能耐。 胡云是北京交通大学前往下层就业的老师代表之一。近来几年来，北京交通大学以“国家所需即为交年夜门生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗匆匆待业专项行动”路程线路，实现对西部地区全覆盖，带领各学院聚焦学科业余特色和地区财产开展需要，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽商对于接，推动校企联结培养重点畛域急需紧缺人才和拔尖翻新人材、共建练习实际基地，着力提拔结业生效劳西部地区经济社会成长的人才供需适配度。 为了鼓励更多结业生前往西部、前往下层失业，北京交通大学实行“典范树模鼓励工程”，学校设立了下层就业专项处分金，重点对于到西部地区、基层一线、重点范畴待业的毕业生，赋予2000-40000元不等额度的资金嘉奖。每一年评比奋飞奖，举办下层事情练习营。2024届，下层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增进10.7%，一位卒业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，学校发放处分金60余万元，167名老师被付与奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业退学开始筹谋 暑假里，北京交通年夜学2025级回生吴紫涵(化名)镇静地拆开录取通知书时发明，随通知书一起寄来的另有一份《2025巨匠长教师职业发展自助手册》，让他颇为不测：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，愈来愈多高校意想到，就业事情不克没有及只针对大四先生，就像“教育要从娃娃抓起”同样，就业要从年夜一复活入校时开端抓起，协助学生及早了解自己的专业、及早布局将来的职业生活。 吴紫涵在操持更生报患上手续后发明，自己以及所有新生一起，需实现两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与守业带领中央主任张博介绍，新生每一每一对于大学专业缺乏了解，并且退学一年后就面对于大类业余分流，以是黉舍要帮他们尽快领会本身的业余及相干职业，对于大先生活以致未来的职业生活尽早计划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指示类课程，包含生涯规划、就业领导、职业才干专题晋升、创业教育等内容。个中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技年夜学，职业生活教诲融入到本科生全进程造就中，甚至从复活入校军训时就开始了。胡琳茹通知北青报记者，学校在新生军训时推出了“回生体验日”活动，让新生用半小时时间体验年夜学四年的生存，并对于未来发展做出抉择。有的同学挑选了延续进修，但在体验后发明并不适宜本人。在她眼里，比起提拔学生求职才干，高校正在帮他们建立准确的职业观点中起的感化更为首要。比如平常一些先生一味求稳考公考编，便是失业不雅点出现了功效，高校应该增强引导，让弟子看赴任别职业抉择的可能性，叫醒他们职业生活的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《年夜门生职业发展与待业唆使》贯通本科四年，根据不同学年先生的生涯疑心发展体系的课程学习。课程以外，学校还发展更有针对于性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体盘绕式处置惩办师长教师的生活狐疑。到了寒寒假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬谈吐”等流动则为同砚们提供有效技能培训。胡琳茹就每一每接到师长老师咨询，请她帮忙修改简历。 离校结业生 离校没有克不及断线效劳温度不减 近日，教诲部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，特地为已经离校、未失业的毕业生持续举荐针对于性强的岗位信息。传统上，大学结业生一旦管理离校手续就成为了“校友”，再也没有享受应届毕业生待遇。但教诲部高校卒业生就业效劳司相干负责人克日指出，以落后一步做好离校未就业结业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者留意到，往年从教育部到各级高校，都把已经离校毕业生纳入就业效劳范围，做到“离校不断线”。 “高校卒业生离校后待业效劳”小程序的岗位信息来自国度年夜教师就业效劳平台内，其特点是能够结合毕业生的教育背景、专业技艺、求职愿望等集体信息，有针对性地推送匹配度高的优良岗亭。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直连续到往年年末，毕业生需要关注该民众号。此外，暑假以来，国度24365年夜门生赋闲服务平台连续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者正在这些专场的北京地区雇用网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制作、制药/医疗、教导等十余个行业，各行业下又进一步细分岗亭种别。 在教诲部的指点以及动员下，在京高校在服务离校结业生方面也努力作为。5月初至暑假期间，中国农业年夜学“中农云”学生失业服务网开拓了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对于接暨2026届提前批暑期练习专场，为未落实就业单元的2025届毕业生找任务、非毕业年级学生练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校毕业生正在这里预约注销并投递简历后，用人单元能够在线筛选简历，然后与毕业生商守光阴在线视频面试。 同样正在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任老师孙雅楠注意到，最近有一场企业应聘的职位多为电子商务，因而她给英语业余2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位以及你比较匹配，你感兴趣的话能够先看看招聘信息，要是能进口试，我们能够通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已经离校未就业的学生，北科年夜在昔时12月31日以前，各院系失业先生每一周都会和他们分割，询问其求职进展并同步给他们失业音讯。现在，一些曾经经结业良久想要换任务的同窗还会与胡琳茹联系，一些结业生手里有适合的事情时机还会请她引荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对于已经离校但仍有待业动向的先生，会建立特地的支持分割群，将给正在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向举荐，同时为他们返校加入现场雇用会、三方协定支付或者更换等供给便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
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深圳特区报记者 帅文清 通讯员 李杏 赵崎峰 肖哲真 “手机预约、看完病保险直接扣钱，一分钱没垫付，太赞了！”近日，香港市民刘先生因腰痛来到南山区医疗集团总部深圳湾社康就医，靠此前购买的跨境商业医疗保险，享受到“商保直付”实惠。 这份便利源于深港跨境医疗合作新进展——9月26日，南山区医疗集团总部海珠、深圳湾、大冲、海滨四家社康被大湾区医疗集团授牌为“港式金牌家庭医生商保直付诊室”，为深港跨境医疗融合按下“加速键”。--> 步入南山区医疗集团总部深圳湾社康的港式诊室，独立的诊疗空间保护患者隐私，暖色调的候诊区让人倍感温馨。更让人眼前一亮的是医生团队——他们不仅具备国际全科医学背景，还能熟练用粤语、普通话“双语”沟通。“就跟在香港看全科医生一样，小毛病在这里就能解决，连跨境转诊都能帮忙协调。”刚结束诊疗的港籍患者陈女士说。 随着大湾区医疗融合加快，“北上就医”的港籍居民日益增多。南山区瞄准“跨境医疗更贴心”持续发力：既引入香港“全科首诊、分级诊疗”的服务模式，又融合南山基层医疗改革的本地经验。 值得一提的是，4家社康还邀请40位港澳居民成为“深港融合医疗健康伙伴”，让他们深度体验“主动上门”的健康照护——从日常健康提醒到慢性病跟踪管理，彻底打破“有病才求医”的传统模式。 “以前跨境看病，最头疼‘先垫钱再报销’，现在商保直接付，太省心了！”刘先生的就医体验，正是南山区破解跨境医疗支付难题的缩影。 按照流程，持有跨境商业医疗保险的患者，只需通过大湾区医疗集团平台预约港式诊室，到社康签到后，经护士初步评估、医生问诊，若需要检查或开药，缴费时就能直接走商保直付通道——像刘先生这次腰痛诊疗，费用在缴费窗口“秒级”结算，完全不用自己垫付。 “从预约挂号到费用结算，全链条都实现了‘无缝衔接’！”大湾区医疗集团相关负责人介绍，这一创新彻底告别了“收集票据、跨城报销”的繁琐，让深港跨境就医和本地看病一样便捷。 南山区医疗集团总部总院长张飞表示，未来将继续深化合作，积极引入港式家庭医生服务模式和国际化医疗经验，推动跨境医疗资源的共享与互通，为居民提供更加优质、便捷、精准的健康服务。 大湾区医疗集团联席行政总裁李家聪透露，将继续推动跨境商业保险直付渠道的畅通，逐步实现“跨境带保”就医常态化，进一步提升医疗服务的可及性与便利性。 如今，首批港式金牌家庭医生诊室已在南山“站稳脚跟”，接下来，南山区医疗集团与大湾区医疗集团将深化合作，共同构建“港式全科诊疗+南山专科支撑+跨境转诊衔接”的一体化服务模式，为大湾区居民的健康生活持续“加码”。 知多D 跨境“商保直付” “商保直付”指患者就医时无需个人先行垫付诊疗费用，由保险公司与医疗机构直接完成费用结算。持有跨境商业医疗保险的患者，在南山四家社康的港式诊室就诊，能够避免事后收集票据、跑腿报销的麻烦。 【编辑:于晓艳】